Nos engagements RH

Guilmot-Gaudais en chiffres (2025)

60 000 000€	161	7	96.89%
Millions de chiffre d'affaires	Collaborateurs	Entités	De nos collaborateurs sont en CDI

Formation professionnelle (2025)

29 119€	1.61% de la masse salariale	56 Stagiaires formés
Montant global du budget formation au-delà du légal	Un investissement formation conséquent	56 stagiaires ont réalisés 940 heures de formation

Egalité professionnelle femmes-hommes

► Résultat final de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes pour l'année 2026 au titre des données 2025 : 93/100
► Indicateur relatif à l’écart de rémunération 39/40 points
► Indicateur relatif à l’écarts augmentations d’individuelles 35/35 points
► Indicateur relatif au % de salariées ayant bénéficié d’une augmentation dans l’année suivant leur retour de congé maternité : non calculable
► Indicateur relatif au nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 salariés ayant perçu les plus hautes rémunérations : 5/10

Politique handicap

► 11.83% de travailleurs internes à l’entreprise sont en situation de handicap
► Mise en œuvre d’une politique proactive en matière d’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap
► Maintien dans l’emploi/Adaptation de poste
► Reconversion professionnelle
► Recours au secteur protégé et adapté : travail avec des entreprises adaptées ainsi que des ESAT
► En relation avec Cap Emploi pour l’aménagement des postes